Zuverlässiger und zukunftsorientierter Arbeitgeber (m/w/x) - Die Vaudoise ist einer der führenden Versicherer in der Schweiz. Treu ihren Werten fördert sie die Schaffung eines gesunden, integrativen und inspirierenden Arbeitsumfelds, ideal um Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Im Rahmen der Prozesse und Systeme im HR suchen wir einen erfahrenen Business Analyst, um die HR-Abteilung eng mit den HR-, IT-Teams und Partnern zu unterstützen. In dieser Schlüsselrolle werden Sie an strukturellen Projekten für HR-Prozesse (Core HR, Talent & Performance, Zeiterfassung, Schnittstellen) arbeiten, mit einem starken Fokus auf Festlegung, Geschäftsabgleich und Qualität der gelieferten Lösungen. Ihre Aufgaben umfassen: Qualifizierung der HR-Geschäftsanforderungen; Durchführung von Workshops mit Stakeholdern (HR, IT) zur Priorisierung der Bedürfnisse in einem Kontext der HR-Prozesse (BPMN); Erstellen von User Stories, funktionalen Anforderungen und Geschäftsregeln; Sicherstellung der Gesamtkohärenz der HR-Prozesse und -daten; Zusammenarbeit mit Architekten und IT-Experten hinsichtlich der Lösungsoptionen; Identifizierung von Abhängigkeiten, Auswirkungen und Risiken (bestehende Systeme, Schnittstellen, Daten); Sicherstellung der Abstimmung zwischen Fachabteilungen, IT und Projektmanagement sowie Steuerung der funktionalen Tests und der Übergabe der Ergebnisse in die Produktion; Beitrag zur HR-Roadmap; Bereitstellung einer übergreifenden Sicht auf Prozesse/SI; Unterstützung des Wandels innerhalb der HR-Teams. Ihr Profil: Universitätsabschluss oder gleichwertig; nachgewiesene Erfahrung als Senior Business Analyst in digitalen Projekten; Erfahrung in HR-Projekten: gute Kenntnisse der Standards: BPMN, UML (oder mehr); Erfahrung in komplexen, mehrseitigen Umgebungen mit Agile/Scrum-Methoden. Sprachen: Fließend Französisch - professionelle Englischkenntnisse (mindestens C1). Wir bieten Ihnen: Ein gesundes Arbeitsumfeld in einem genossenschaftlichen Unternehmen, das mit dem Label Bester Arbeitgeber ausgezeichnet ist; zahlreiche Sozialleistungen, darunter Flexibilität bei der Arbeit; die Mitarbeit in einem dynamischen und leidenschaftlichen Team; menschliche Werte, die auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter ausgerichtet sind. Wir freuen uns auf den Erhalt Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen auf digitalem Weg (mit Lebenslauf, Anschreiben, Kopien der Arbeitszeugnisse und Diplome). jidf56eb24ade jit0418ade jpiy26ade