PpWork Selection AG /p pFür unseren Kunden, ein etabliertes Industrieunternehmen, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen erfahrenen OT-Manager (m/w/d) /p h3Ihre Aufgaben /h3 ul liLeitung und Koordination anspruchsvoller OT-Projekte unter Einhaltung von Qualität, Terminen und Budgets sowie relevanter Industrie- und regulatorischer Standards /li liStrukturierte Übergabe abgeschlossener Projekte in den laufenden Betrieb und Unterhalt /li liBeobachtung und Bewertung relevanter Trends und Technologien im OT-Umfeld sowie Ableitung gezielter Weiterentwicklungen /li liMitwirkung bei der Definition von Zielbildern, Standards und strategischen Initiativen in der OT-Landschaft /li liKoordination der Zusammenarbeit zwischen IT, Produktion, Unterhalt und externen Partnern als zentrale Fachschnittstelle /li liAufbau und Pflege eines professionellen OT-Asset- und Lifecycle-Managements inkl. vollständiger Systemdokumentation /li liPriorisierung von Erneuerungs- und Optimierungsmaßnahmen nach Business-Impact, Risiko und Umsetzbarkeit /li liUnterstützung von Risikoanalysen und Audits im Bereich OT-Security sowie Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorgaben /li liKoordination von Wartungen, Updates und Erneuerungen für einen stabilen und wirtschaftlichen Systembetrieb /li liBeratung der Fachbereiche bei OT-relevanten Fragestellungen und Unterstützung von Digitalisierungsinitiativen /li /ul h3Ihr Profil /h3 ul liAbgeschlossene Ausbildung (FH/HF) in Elektrotechnik, Automation, Maschinenbau, Industrial IT oder einer vergleichbaren Fachrichtung /li liMehrjährige Berufserfahrung in industriellen OT-Umgebungen /li liErfahrung in der Leitung oder Koordination von OT- oder Automatisierungsprojekten /li liGutes Verständnis für Produktionsprozesse sowie deren technische und organisatorische Abhängigkeiten /li liKenntnisse im Bereich OT-Security und relevanter Industriestandards von Vorteil /li liAusgeprägte Umsetzungsstärke, Pragmatismus und Durchsetzungsfähigkeit – auch ohne direkte Linienverantwortung /li liKlare, adressatengerechte Kommunikation sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise /li liUnternehmerisches Denken und hohes Verantwortungsbewusstsein /li /ul h3Wir bieten /h3 ul liHohe Sichtbarkeit und enge Zusammenarbeit mit dem Management in einem geschäftskritischen Umfeld /li liGroßer Gestaltungsspielraum zur nachhaltigen und strategischen Prägung der OT-Landschaft /li liVerantwortung für zentrale OT- und Digitalisierungsinitiativen mit klarem Fokus auf Steuerung und Weiterentwicklung /li liModerne Infrastruktur sowie attraktive Arbeitszeitmodelle /li liGezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten /li liZusatzleistungen wie Treueprämie und betriebliche Gesundheitsförderung /li /ul pSind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. /p pWir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, sozialer Herkunft, Religion, Alter und Identität. Zur leichteren Lesbarkeit und besseren Verständlichkeit verwenden wir nur eine Gender-Form. Selbstverständlich sind im jeweiligen Kontext alle Genderformen gleichermassen gemeint. /p pTemp + Fest /p p100 % /p pMitarbeiter /p /p #J-18808-Ljbffr