Il contributo che può dare
* In qualità di Team Leader, dirigere, ispirare e sviluppare il team delle risorse umane, sia dal punto di vista tecnico che umano, al fine di garantire un supporto HR efficiente, affidabile e proattivo per tutti i collaboratori e i dirigenti
* Quale business partner, consigliare e supportare i dirigenti di linea in tutti i processi HR (pianificazione del personale, reclutamento, supporto, gestione, sviluppo e uscita), in particolare per quanto riguarda le questioni di diritto del personale e le questioni di gestione
* Garantire l'implementazione della nostra politica e strategia HR e il buon funzionamento del processo HRM a beneficio degli stakeholder
* Fornire consulenza e supporto agli organi direttivi nell'anticipazione e nella pianificazione strategica delle risorse, garantendo una visione chiara e una gestione efficace delle esigenze di personale
* Contribuire attivamente ai progetti di trasformazione delle risorse umane, apportando un approccio strutturato, orientato alle soluzioni e incentrato sul supporto al cambiamento
Che cosa La contraddistingue
* Formazione professionale superiore (specialista in risorse umane con diploma/brevetto federale o formazione universitaria/SUP o formazione equivalente con almeno quattro anni di esperienza operativa), preferibilmente con esperienza dirigenziale in ambito risorse umane
* Persona affidabile, comunicativa, resistente allo stress, che apprezza il contatto umano e capace di integrarsi in un team
* Personalità orientata agli obiettivi e ai risultati e dotata di grande vivacità mentale
* Ottima conoscenza dell'ambiente MS Office e, idealmente, degli strumenti HR SAP
* Conoscenza orale e scritta di una seconda lingua ufficiale
Che cosa offriamo
* Lavorare per la Svizzera Ci adoperiamo per il modello di successo svizzero e lavoriamo per il benessere della popolazione.
* Vivere la diversità La concretizzazione delle pari opportunità ci consente di esprimere al meglio le nostre competenze e di contemplare punti di vista differenti.
* In forma sul posto di lavoro Forniamo supporto e consulenza alle nostre collaboratrici e ai nostri collaboratori sulla tematica della salute fisica e mentale.
Il suo impegno per la sicurezza e la libertà
La Base logistica dell'Esercito svizzero (BLEs) è a disposizione della truppa. Fornisce tutte le prestazioni logistiche a favore dell'Esercito svizzero e, con i suoi circa 3500 collaboratori e 12000 militari di milizia, gestisce il materiale, i sistemi e le infrastrutture dell'Esercito svizzero. In officina o in ufficio, al chiuso o all'aperto: la BLEs offre un'ampia gamma di posti di lavoro in tutta la Svizzera e per tutti i gusti.
L'Esercito svizzero dà lavoro a oltre 9000 collaboratori nel quadro di quattro professioni militari e circa 200 professioni civili, in 110 ubicazioni su tutto il territorio nazionale. Inoltre provvede alle nuove leve, formando apprendisti in oltre 30 professioni.
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