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Sachbearbeiterin payroll d/f

Luzern
Ottos
EUR 80’000 - EUR 100’000 pro Jahr
Inserat online seit: 8 Mai
Beschreibung

Join to apply for the SachbearbeiterIn Payroll D/F role at OTTO'S AG

Sie wollen Grosses bewegen, gar Berge versetzen? Wachsen, lernen, besser werden und Ihr Können tagtäglich unter Beweis stellen? Dann sind wir Ihr nächstes Ziel. Werden Sie Teil unserer OTTO’S Grossfamilie und starten Sie in Ihre Zukunft mit rund 2600 Mitarbeitenden aus der ganzen Schweiz an Ihrer Seite.

Für unsere Zentrale in Sursee (LU) suchen wir infolge Pensionierung:


SachbearbeiterIn Payroll D/F 100%

Human Resources

Sursee

nach Vereinbarung

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Ihr Wirkungsbereich

1. Saläradministration von A bis Z für das zugeteilte Filialnetz
2. Beratung der Mitarbeitenden sowie Sparringpartner für unsere Führungskräfte und HR-Berater in allen Fragen zu Lohn- und Sozialversicherungsthemen (ganze Schweiz)
3. Schnittstelle zu Versicherungen, Behörden und Ämtern
4. Absenzen-Management (Unfall, Krankheit, Mutterschaft, Militär und Zeiterfassung)
5. Erstellen von diversen Auswertungen und Reports sowie Optimieren von Arbeitsabläufen
6. Mithilfe bei Projekten und administrativen Aufgaben


Ihr Profil

1. Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
2. Exakte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
3. Sehr gute Deutsch- und gute Französischkenntnisse sind Voraussetzung
4. Sie bringen eine Weiterbildung im Bereich Personal- und/oder Sozialversicherungswesen oder fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Payroll mit
5. Dienstleistungsorientierte, vertrauenswürdige Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung


Freuen Sie sich auf

1. OTTO’S Familie: Inhabergeführtes familiäres Umfeld.
2. Bodenständig, aber modern und zukunftsgerichtet mit neusten Technologien wie SAP S/4 HANA.
3. Agilität durch flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Unternehmen.
4. Persönliche Förderung: Hoch hinaus mit OTTO’S. Kontinuierliche Weiterentwicklung, Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Laufbahnbetrachtung oder Beteiligung an Weiterbildungskosten.
5. Ferien / Flexibilität: 5 Wochen Urlaub, für Ü50 30 Tage, Start ins Wochenende bereits ab 13.00 Uhr freitags.
6. Weitere Benefits: Einkaufsvergünstigungen, Treueprämien, jährliches Personalfest, vergünstigte Event-Tickets.


Ihr HR-Ansprechpartner

Yves Erni

+41 41 925 03 83

yves.erni@ottos.ch


Ihr Arbeitsweg

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Weitere Informationen

Seniority level: Entry level

Employment type: Full-time

Job function: Human Resources

Industries: Retail

#J-18808-Ljbffr

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