Adjunktin/Adjunkt des Chefs Ressourcen
Lausanne, Schweiz (und Homeoffice) | 80-100%
Diesen Beitrag können Sie leisten:
* Den Chef Ressourcen bei allenischen und operativen Aufgaben unterstützen: Recherchen und Analysen durchführen, Berichte und Entscheidungsunterlagen erstellen
* Verschiedene Projekte im Kompetenzbereich Ressourcen (Finanzen und Personalwesen) leiten und/oder daran mitwirken
* Unterstützen und Mitwirken bei der Auswahl und Einführung verschiedener IT-Anwendungen, der Aktualisierung und Überarbeitung der Rechtsgrundlagen sowie Mitarbeit in Arbeitsgruppen
* Das Controlling in verschiedenen Bereichen durchführen, wichtige Indikatoren für das Bundesgericht überprüfen und ausarbeiten
Das macht Sie einzigartig:
* Kaufmännische Ausbildung mit einer abgeschlossenen Weiterbildung im Personalwesen und/oder in strategischem Management; ein Bachelor- oder Masterabschluss in Betriebswirtschaftslehre ist von Vorteil
* Weiterbildung/Erfahrung im Projektmanagement
* Berufserfahrung im Erarbeiten von Konzepten und wissenschaftlichen Aufgaben
* Kenntnisse der öffentlichen Verwaltung und des Personalrechts
* Ausgezeichnete aktive und passive Kenntnisse in Französisch oder Deutsch und gute passive Kenntnisse der anderen Sprache; Italienisch-Kenntnisse sind von Vorteil
* Exzellente Auffassungsgabe, Einfühlungsvermögen, Sensibilität, Kritik- und Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortung
Auf den Punkt gebracht: Sie bringen Ihre Expertise ein, um den Chef Ressourcen bei strategischen und operativen Aufgaben zu unterstützen. Sie sind an der Analyse neuer Fragestellungen und der Entwicklung innovativer Lösungen interessiert und tragen zur Entwicklung unserer Institution bei, indem Sie parallel an mehreren Dossiers arbeiten.
Das macht uns aus: Das Bundesgericht ist die höchste richterliche Behörde der Schweiz. Es wacht über die einheitliche Anwendung des Bundesrechts durch die kantonalen und eidgenössischen Gerichte und schützt die verfassungsmässigen Rechte der Bürgerinnen und Bürger. Die Mitwirkung innerhalb dieser Institution bietet Ihnen die Möglichkeit, einen Beitrag zu einer bedeutsamen Aufgabe zu leisten und gleichzeitig an einem anregenden und bereichernden beruflichen Umfeld mit attraktiven Arbeitsbedingungen teilzuhaben.
Zusätzliche Informationen: Eintritt: 1. Februar 2026 (oder nach Vereinbarung). Bewerbungsfrist: 4. Dezember 2025. Diese Funktion ist je nach Profil zwischen der Lohnklasse 23 bis 26 eingereiht.
Ein Strafregister- sowie ein Betreibungsregisterauszug werden am Ende des Rekrutierungsprozesses angefordert.
Das Bundesgericht achtet die unterschiedlichen Bedürfnisse und Lebenserfahrungen seiner Mitarbeitenden und fördert deren Vielfalt. Gleichbehandlung genießt höchste Priorität.
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