Mit Fokus Personalgewinnung, Beratung und WeiterentwicklungUnsere Mandantin, die Stiftung Weidli in Stans (NW), ist eine gemeinnützige Institution, die erwachsene Menschen mit Beeinträchtigung begleitet, fördert und in ihrer Inklusion unterstützt. Sie bietet vielfältige Wohnformen, Arbeitsplätze und Tagesstrukturen, die ein möglichst selbstbestimmtes Leben ermöglichen. Rund 160 Mitarbeitende engagieren sich täglich für diesen Auftrag. Aufgrund der Pensionierung der langjährigen Stelleninhaberin suchen wir per 1. März 2027 eine teamorientierte sowie organisations- und kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit.Deine AufgabenGestalten der HR-Strategie und Weiterentwicklung der StiftungLeiten des Fachbereiches HR und Mitarbeiten in der GeschäftsleitungBeraten der Linie und Unterstützen der Mitarbeitenden am geschützten ArbeitsplatzRekrutieren von Fachkräften, Lernenden sowie ZivildienstleistendenSicherstellen der Personaladministration und Zusammenarbeit mit externen AnspruchsgruppenErarbeiten von Reglementen, HR-Grundlagen und ProzessenVerantwortlich für das Lohnsystem, Budget und das LehrlingswesenMitgestalten von Personalanlässen und Weiterentwickeln des TeamsDein ProfilAbgeschlossene höhere Fachausbildung im Bereich Human Resources Mehrjährige, fundierte HR-Führungserfahrung, idealerweise in der PrivatwirtschaftUmfassende Erfahrung in der Rekrutierung, Linienberatung und Case Management / BGM Empathische, integre und belastbare Persönlichkeit mit hoher SozialkompetenzVerhandlungsstark mit stilsicherer, klarer und zielgruppengerechter KommunikationHohe digitale Affinität und versiert im Umgang mit etablierten IT-SystemenDeine PerspektivenAls Führungspersönlichkeit leitest du den HR-Bereich in einer sinnstiftenden Schlüsselrolle. Du bist präsent vor Ort, pflegst den direkten Dialog und entwickelst als nahbare Vertrauensperson nachhaltige Lösungen. Mit deiner Erfahrung prägst du die Zusammenarbeit und die Organisationskultur aktiv mit. Dich erwartet ein wertschätzendes Umfeld, in dem Teamarbeit grossgeschrieben wird – kombiniert mit viel Gestaltungsspielraum, fairen Konditionen und attraktiven Benefits.Bereit für deinen nächsten Schritt in deiner HR-Karriere? Dann freut sich Eveline Anderhub auf dein vollständiges Bewerbungsdossier und beantwortet deine Fragen gerne unter oder j4id10254075a j4it0625a j4iy26a