Contexte
Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l’un des cinq hôpitaux universitaires suisses. En collaboration avec la Faculté de biologie et de médecine de l’Université de Lausanne et l’EPFL, il joue un rôle de référence dans les domaines des soins, de la recherche médicale et de la formation.
La Direction des constructions, ingénierie, technique et sécurité (CIT-S) du CHUV a pour missions principales l’exploitation, la maintenance, la construction, l’ingénierie, l’assistance technique et le conseil, au sein d’un vaste parc immobilier hospitalier.
Ses missions s’articulent autour de trois axes majeurs :
1. la construction et la modernisation des infrastructures et installations techniques
2. l’exploitation et la maintenance des équipements techniques et biomédicaux, garantissant la continuité des activités médicales, de recherche et administratives
3. la protection et la sécurité des biens et des personnes.
Dans ce cadre, vous contribuez au bon fonctionnement d’un parc technique complexe, comprenant notamment près de monoblocs, et intervenez sur des installations critiques telles que les zones de fabrication pharmaceutique ou les blocs opératoires.
Mission
4. Vous managez, coordonnez et organisez l’atelier
5. Vous pilotez des projets techniques de complexité moyenne dans votre domaine de compétences
6. Vous êtes expert dans le domaine des installations électriques, courant fort et courant faible ou dans le domaine du chauffage, ventilation et climatisation
7. Vous assurez une veille technologique active dans votre domaine d’expertise
8. Vous collaborez étroitement avec les ingénieur-e-s en charge des actions de performance énergétique (APE) et des énergies ainsi que les autres chefs d’ateliers de l’exploitation technique
9. Vous travaillez dans un environnement soumis à un Système de management de la qualité
10. Vous êtes amené-e à effectuer des services de piquet ainsi que des travaux hors horaire de travail.
Profil
11. Vous êtes titulaire d’un CFC d’automaticien-ne, d’installateur-trice sanitaire, d’électricien-ne ou d’un titre jugé équivalent
12. Vous disposez idéalement d’un brevet de maîtrise ou d’une formation technique supérieure
13. Vous bénéficiez d’une solide expérience (minimum 5 ans) dans l’exploitation et la maintenance d’installations techniques
14. Vous avez une expérience confirmée en conduite de personnel
15. Vous possédez de bonnes connaissances des installations techniques hospitalières, des systèmes climatiques ou électriques
16. Vous maîtrisez les normes, lois et règlements liés aux métiers techniques
17. Vous utilisez aisément les outils informatiques bureautiques et professionnels.
Nous offrons
Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier:
18. De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
19. D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
20. D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
21. D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
22. D'un accès facilité à l'un des logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
23. D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
24. D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques)
25. De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.