Für unseren bekannten Bankkunden in Zürich suchen wir nach einem erfahrenen Business Engineer für ein neues Strategieprojekt " Digitales Onboarding und Produkteröffnung der Zukunft ". Gestalte die Onboarding- und Produkteeröffnungsprozesse von morgen und werde Teil des interdisziplinären DevOps-Teams.
Arbeitsort: Zürich, Hybrid
Start: ASAP oder nach Vereinbarung
Vertrag: 12 Monate, Verlängerung möglich
Anstellung über Swisslinx AG (Personalverleih)
Job description Deine Aufgaben:
Analyse der fachlichen Anforderungen und deren Machbarkeit : Ausarbeitung und Bewertung von zukunftsorientierten Lösungsansätzen unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit, der Qualität und der Risiken
Erstellen von Anforderungsbeschreibungen und Spezifikationen (z.B. Fachspezifikationen, Features und User Stories)
Aktive Mitarbeit in der Umsetzung, dem Testing und der Einführung
Mitverantwortung für den Betrieb der Applikationen
Unterstützung der Vertriebsmitarbeitenden bei Problembehebungen sowie selbstständige Analyse und Behebung zugewiesener Incidents und Defects
Organisation, Moderation und Durchführung von Workshops mit relevanten Stakeholdern
Enge Zusammenarbeit mit anderen Business Engineers, Produktmanagement, Fachspezialist:innen, DevOps Engineers und IT-Architektur
Online Bewerbung
Bringst du deine Leidenschaft für digitale Lösungen sowie dein starkes agiles Mindset? Bewerbe dich mit deinem aktuellen CV bis spätestens 13. Mai EOD. Wir melden uns bei dir wenn dein Profil in der engeren Auswahl kommt.
Deine Erfahrung und Qualifikation:
Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Business Engineer oder in einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion zwischen Business und IT im Finanzsektor
Hoch- oder Fachhochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Banking & Finance oder über eine vergleichbare Qualifikation
Fundierte Kenntnisse im Bereich Client Onboarding, digitaler Produktabschlüsse oder Client Lifecycle Management, insbesondere im Finanzwesen und den damit verbundenen Werteflüssen
Kenntnisse zu fachlichen und prozessualen Fragestellungen entlang des Kundenlebenszyklus, beispielsweise in den Bereichen Onboarding, KYC, Review- oder Mutationsprozesse
Sehr gute Kenntnisse mit agilen Arbeits- und Projektmethoden (z.B. Scrum, SAFe )
Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und eine hohe Affinität für digitale Prozesse und Applikationen
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie überzeugende, sichere Auftrittskompetenz
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