Ihre Leidenschaft ist das Personalwesen? Sie möchten Teil eines engagierten Teams werden, das Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Gemeinsam mit unserem Kunden, einem kleinen Industriebetrieb, sind wir per sofort oder nach Vereinbarung auf der Suche nach einer Sachbearbeiterin / einem Sachbearbeiter Personaladministration 80–100%. Die neugeschaffene Stelle dient dem Ausbau des bestehenden Teams und soll ab sofort im Try & Hire Modell besetzt werden – die ersten drei Monate dienen als gegenseitiges Kennenlernen, während Sie auf Stundenlohnbasis angestellt sind. Bei gegenseitigem Interesse und Eignung erfolgt im Anschluss eine Festanstellung.
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:
Sie entlasten das HR-Team, indem Sie sämtliche Aufgaben der Personaladministration übernehmen, vor allem die Abwicklung aller Ein- und Austritten
Das Erstellen von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und weiteren Dokumenten gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich
Gemeinsam mit den Vorgesetzten definieren Sie Anforderungsprofile, verfassen ansprechende Stelleninserate und übernehmen die Publikation auf passenden Kanälen
Zudem pflegen und aktualisieren Sie die Stammdaten der Mitarbeitenden und überprüfen die korrekte Erfassung der Arbeitszeiten
Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung als Sachbearbeiter/in Personal oder HR-Assistent/in
In einer ähnlichen Position haben Sie bereits mindestens zwei Jahre Berufserfahrung gesammelt und konnten Ihr Wissen erfolgreich anwenden
Deutsch sprechen Sie auf Muttersprachenniveau, Kenntnisse einer weiteren Landessprache sind ein zusätzliches Plus
Eine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise, ausgeprägtes Organisationstalent und Teamgeist zeichnen Sie aus
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:
Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Flexibles Arbeiten mit der Option auf Homeoffice
Moderne Anstellungsbedingungen sowie die Möglichkeit auf Weiterbildungsangebote über temptraining
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Position: HR Assistent/in
Prozent: 80-100
Branche: HR
#J-18808-Ljbffr