Environnement structuré mais à taille humaineExcellentes conditions d'emploi
À propos de notre client
Notre client est une régie immobilière genevoise solidement implantée, reconnue pour la qualité de ses prestations et la stabilité de ses équipes.
Avec plusieurs centaines de collaborateurs et une organisation structurée par pôles d'expertise (immobilier institutionnel, fiduciaire, comptabilité générale), elle accompagne depuis de nombreuses années des propriétaires institutionnels, fondations, caisses de pension et investisseurs professionnels.
L'entreprise se distingue par :
culture humaine et collaborative
vision long terme des recrutements
modernisation continue des outils et processus comptables
un environnement de travail central, moderne et très bien desservi à Genève
Description du poste
Rattaché·e au responsable de la comptabilité immobilière institutionnelle, vous intervenez exclusivement sur de la comptabilité immobilière, pour des portefeuilles conséquents et techniquement exigeants.
Vos missions principales :
Tenue complète de la comptabilité immobilière de portefeuilles institutionnels (loyers, charges, provisions, régularisations, PPE, décomptes)
Garantie de la fiabilité des P&L et bilans des immeubles sous gestion
Établissement des décomptes de charges annuels et de chauffage (fort volume)
Suivi des encaissements, rapprochements bancaires, gestion débiteurs/créditeurs
Participation aux bouclages intermédiaires et annuels
Gestion de la TVA immobilière (partielle)
Contribution à l'amélioration continue des processus, dans un contexte de migration et de structuration
Poste très orienté opérationnel, avec peu de comptabilité générale.
Profil recherché
Formation comptable (CFC, brevet fédéral ou équivalent)
Minimum 3 ans d'expérience en comptabilité immobilière en régie en Suisse (impératif)
Très bonne maîtrise des spécificités immobilières suisses (décomptes, chauffage, provisions, PPE)
À l'aise avec des volumes importants et des délais contraints
Connaissance d'Abacus / Abaimmo fortement appréciée
Autonomie, rigueur, sens des priorités
Volonté de s'inscrire dans un projet pérenne et une équipe stable
Informations complémentaires
Environnement structuré mais à taille humaine
Équipe expérimentée, bienveillante et solidaire
Horaires très flexibles (plages larges d'arrivée et de départ)
Télétravail possible (1 jour/semaine après intégration)
26 jours de vacances minimum
Prévoyance professionnelle attractive
Outils modernes et ergonomiques
Localisation idéale : gare à 5 minutes à pied, tram, mobilité douce
Véhicules et vélos électriques à disposition
D'autres avantages à découvrir par la suite !
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