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Datenbankentwickler:in mit pl/sql-fokus

Solothurn
Rocken®
Inserat online seit: 14 Januar
Beschreibung

Lohn - CHF100' '000
Um mit dem stetigen Wachstum Schritt zu halten und die Unternehmung optimal auf zukünftige Herausforderungen auszurichten, sucht unsere Partnerin motivierte Fachspezialisten und Talente. Für ihre Kunden engagiert sie sich mit Leidenschaft. Sie ist motiviert, sich als Unternehmen kontinuierlich weiterzuentwickeln und mit dem technologischen Fortschritt mitzuhalten. Als zukunftsweisende IT-Dienstleisterin ist sie für die Konzeption, Transformation und den Betrieb von Branchenlösungen für Schweizer Kranken- und Unfallversicherer – von der Einzelapplikation bis zur umfassenden Gesamtlösung für das digitale Zeitalter verantwortlich.

Möchtest Du dich in einem dynamischen und kollegialen Umfeld entfalten und mit Eigeninitiative einen aktiven Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens leisten? Dann lege jetzt den Grundbaustein für gemeinsame Wege.

Verantwortung

* Du setzt technische Anforderungen interner und externer Kunden effizient in PL/SQL-Lösungen um
* In dieser Rolle entwickelst du vorhandene Werkzeuge strategisch weiter und schaffst neue unterstützende Tools
* Als Datenbankentwickler:in entwickelst und realisierst du ad-hoc PL/SQL-Routinen für individuelle Anwendungsfälle
* Du berätst fachbereichsübergreifend bei der optimalen Nutzung bestehender und neuer Datenbankhilfsmittel
* In enger Abstimmung mit den Fachbereichen bringst du neue Impulse für die Datenbankentwicklung ein
* Du gewährleistest eine zuverlässige und performante Umsetzung datenbanknaher Anforderungen

Qualifikationen

* Du verfügst über fundierte Kenntnisse in SQL und PL/SQL innerhalb des Oracle-Umfelds
* Du hast praktische Erfahrung in der Datenbank-Softwareentwicklung gesammelt
* Kenntnisse der Syrius-Datenbank oder im Kranken- und Unfallversicherungsbereich sind ein Plus
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab

Benefits

* Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
* Flexible Arbeitszeitgestaltung
* Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
* Zahlreiche Mitarbeiterevents
* Attraktive Mitarbeiterrabatte
* Sportliche Aktivitäten
* Kostenlose Früchte und Getränke
* Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
* Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
* Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
* Eingespieltes und dynamisches Team

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