Key Account Manager (m/w/d) – MedTech
Für den Medical Standort Grenchen (Arbeitsort: Grenchen, CH oder Endingen, DE) suchen wir eine kundenorientierte und initiative Persönlichkeit.
Ihre Mission
In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für den strategischen Ausbau unseres Kundenportfolios. Sie sind das Gesicht zum Kunden und der Motor für unseren gemeinsamen Erfolg.
Business Development
Sie identifizieren Marktpotenziale, führen Wettbewerbsanalysen durch und gewinnen profitable Großaufträge mit Fokus auf Neukundenakquise.
Beziehungsmanagement
Sie bauen langfristige, belastbare Partnerschaften mit hohen Eintrittsbarrieren in einem stark regulierten internationalen Umfeld auf und pflegen diese proaktiv.
Schnittstellenfunktion
Als zentrale Anlaufstelle koordinieren Sie Machbarkeitsprüfungen, steuern Angebots- sowie Preisprozesse, führen Jahrespreisverhandlungen und finden unternehmerisch effiziente Lösungen für unsere Kunden und uns.
Compliance
Sie stellen sicher, dass alle regulatorischen Anforderungen (z. B. GMP) und Prozesse strikt eingehalten werden.
Ihr Profil
Ausbildung
Sie verfügen über eine technische Grundausbildung (idealerweise im Kunststoffspritzguss) und haben diese durch ein Studium (Ingenieurwesen/BWL) oder eine entsprechende Weiterbildung ergänzt.
Erfahrung
Sie bringen mehrjährige Vertriebserfahrung in der Pharma‑Value‑Chain- oder MedTech-Branche sowie ein bestehendes Kunden- und Branchennetzwerk mit.
Expertise
Fundierte Kenntnisse im Spritzgussprozess, in Fertigungsstrategien und den regulatorischen Anforderungen im Bereich MedTech (z. B. GMP) zeichnen Sie aus.
Persönlichkeit
Sie sind ein souveräner Netzwerker mit Verhandlungsstärke, hoher Eigenmotivation und der Fähigkeit, strategisch „über den Tellerrand“ zu blicken.
Skills
Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch (Wort/Schrift) sowie Reisebereitschaft für die Betreuung internationaler Kunden.
Arbeiten bei Adval Tech
* Interessante Arbeitsinhalte mit großem Gestaltungsfreiraum – an vorderster Front globaler Megatrends.
* Ihre Arbeit hat unmittelbaren Einfluss – auf Produkte, Prozesse und unseren Unternehmenserfolg.
* Agiles, aufgestelltes und motiviertes Team.
* Attraktive Sozialleistungen (z. B. kein Koordinationsabzug bei Pensionskasse).
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