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Projekt- & bauleiter:in kommunaler tiefbau 60-100%

Luzern
Gruner AG
Bauleiter
EUR 90’000 pro Jahr
Inserat online seit: 1 August
Beschreibung

Join to apply for the Projekt- & Bauleiter:in kommunaler Tiefbau 60-100% role at Gruner

2 weeks ago Be among the first 25 applicants

Join to apply for the Projekt- & Bauleiter:in kommunaler Tiefbau 60-100% role at Gruner

Tätigkeiten und Verantwortung

* Im Team bearbeiten Sie vielseitige Projekte von der Planung bis zur Realisierung in den Bereichen kommunaler Tiefbau, Strassenbau, Werkleitungsbau und Siedlungsentwässerung
* Sie übernehmen die Verantwortung für Kosten, Qualität und Termine in den Projekten
* Sie erarbeiten mit Ihrem Team in den abwechslungsreichen Projekten massgeschneiderte und innovative Lösungen für unsere Kunden

Das bringen Sie mit

* Abgeschlossene Ausbildung als Bauingenieur:in (ETH/FH) oder Techniker TS, vorzugsweise mit Berufserfahrung in der Projektierung und Realisierung
* Kommunikative, unternehmerische und eigenverantwortliche Persönlichkeit mit guten organisatorischen Fähigkeiten und stilsicherem Deutsch
* Affinität zur Materie und Interesse, sich den fachlich abwechslungsreichen Aufgaben anzunehmen

Was uns von anderen unterscheidet


Flexibles Arbeiten

Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell zwischen 6:00 und 23:00 Uhr. Mitarbeitende können bis zu 60 % der Arbeitszeit mobil arbeiten und von flexiblen Urlaubsregelungen profitieren, einschließlich der Möglichkeit, unbezahlten Urlaub von bis zu sechs Monaten zu nehmen. Zusätzliche Entlastung bieten Betriebsferien über Weihnachten und Neujahr.


Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Mitarbeitende erhalten erweiterte Urlaubsansprüche nach der Geburt eines Kindes, mit vier Monaten voller Lohnfortzahlung für Mütter und 15 Tagen für das andere Elternteil. Wir bieten nach Absprache individuelle Arbeitsmodelle an, um berufliches und privates optimal zu vereinbaren.


Attraktive Vergütung und zusätzliche Leistungen

Neben einem 13. Monatsgehalt, Erfolgsbeteiligungen und Treueprämien ab fünf Dienstjahren, erhalten Mitarbeitende eine finanzielle Belohnung für das Werben neuer Talente.


Lebenslanges Lernen

Gruner fördert lebenslanges Lernen und bietet Mitarbeitenden neben internen Weiterbildungsprogrammen jährlich bis zu drei Tage Freistellung für Weiterbildungen. Individuelle Kostenbeteiligungen für länger dauernde Aus- und Weiterbildungen können ebenfalls vereinbart werden.


Gesundheit und Wohlbefinden

Gruner bietet Sozial- und Gesundheitsleistungen, die über das gesetzliche Minimum hinausgehen, wie erweiterte Unfallversicherungen und Krankentaggeld. Ergonomische Arbeitsplätze und ein stetig wachsendes Betriebliches Gesundheitsmanagement stärken das körperliche Wohlbefinden im Arbeitsalltag. Die unabhängige Mitarbeitenden-Sozialberatung MOVIS steht bei Bedarf in allen Lebenslagen unterstützend zur Seite.


Berufliche Vorsorge

Gruner bietet eine – weit über das gesetzliche Minimum hinausgehende - attraktive Pensionskassenregelung, bei der ein Drittel der Beiträge von Gruner übernommen werden sowie auf den Koordinationsabzug verzichtet wird.


Vielfältige Karrieremöglichkeiten

Zur persönlichen Entwicklung stehen drei Karrierelaufbahnen zur Verfügung: Führung, Projektleitung und Fachfunktion. Aufgrund unserer nationalen und internationalen Niederlassungen sind auch die Möglichkeiten des Standortwechsels und des Auslandeinsatzes gegeben.


Nachhaltige Mobilität

Gruner fördert die Nutzung mit ÖV mit einer jährlichen Gutschrift der Reka Card von CHF 400. Geschäftsreisen mit ÖV werden zum Halbtax-Tarif vergütet. Unsere Poolfahrzeuge, E-Autos sowie E-Bikes können sowohl für Geschäfts- als auch für Privatzwecke genutzt werden (standortabhängig).

Über Gruner

Gruner plant und baut für eine lebenswerte Zukunft

Mit Leidenschaft und Fachkompetenz entwickeln wir nachhaltige Lösungen für anspruchsvolle Bauprojekte in den Bereichen Hochbau, Infrastruktur und Energie. Unsere 1'100 Mitarbeitenden arbeiten an über 35 Standorten in der Schweiz und weltweit eng mit unseren Kunden zusammen, um Projekte effizient und innovativ umzusetzen. Dabei stehen Umweltbewusstsein, digitale Innovationen und die Förderung einer starken Unternehmenskultur im Fokus.

Bei Gruner erleben Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und persönliche Entwicklung grossgeschrieben werden.

Gruner Profil

Ihre Ansprechpartner:innen

Corinne Steiner

Niederlassungsleiterin Luzern

corinne.steiner@gruner.ch

T: +41 41 748 28 51

Olivia Fringeli

HR Operations Partner, Next Generation

olivia.fringeli@gruner.ch

T: +41 61 317 61 83


Seniority level

* Mid-Senior level


Employment type

* Full-time


Job function

* Engineering and Project Management


Industries

* Architecture and Planning

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Lucerne, Lucerne, Switzerland CHF80,000.00-CHF105,000.00 7 hours ago


Technical Project Engineer 80 – 100% (f/m/d)

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